Necesidades · Equipos
Adiós a las formaciones que aburren
Formación comercial, de producto, onboarding, reuniones de ciclo y advisory boards. Metodologías vivenciales para que lo aprendido salga del aula y llegue a la visita, al congreso y a las reuniones de decisión.
Formación comercialProducto y patologíasOnboardingReuniones de cicloAdvisory boardsAlineación estratégica
foto real de sesión — el equipo pasará fotos de dinámicas
¿Te suena?
El problema no es formar. Es que se recuerde.
01
La curva del olvido
Una formación se evapora en semanas. Sin repetición ni emoción, el conocimiento se pierde antes del siguiente ciclo.
02
Otra presentación más
La reunión de ciclo compite con el móvil. Si el formato es el de siempre, la atención dura lo que dura el café.
03
Onboarding largo y desigual
Cada delegado aterriza a un ritmo distinto. Falta un itinerario común, medible y que atraiga.
Lo que se juega, se mide
Un ranking en vivo que engancha
Con Ponte a Prueba, la formación se convierte en un campeonato por equipos: puntos, niveles y clasificación. Se ve qué ha calado y qué reforzar.
2Equipo Norte1.840 pts
1Equipo Centro2.310 pts
3Equipo Sur1.520 pts
100niveles de progresión
30logros por conseguir
25personas por partida en EmpowerSales
Qué podemos montar
Del juego serio a las sesiones con LEGO®: formatos que se recuerdan
Producciones a la carta para equipos de la industria farmacéutica. Elige una o combínalas.
Juego
Aprendizaje basado en juego (ABJ)
Dinámicas donde tu contenido es protagonista: retención muy por encima de la formación pasiva.
Presencial
Escape rooms formativos
Presenciales, virtuales y para stand. Casos clínicos y producto convertidos en retos por equipos.
Producto
EmpowerSales
Juegos de capacitación comercial: manejo de objeciones y persuasión, para equipos de hasta 25 personas.
Plataforma
Ponte a Prueba
Convierte tu material en campeonatos por equipos con pruebas, puntos y ranking. Mide qué ha calado.
IA + juego
Proyecto Vega
Escape room online para entrenar el uso responsable de la IA bajo la presión de la cuenta atrás.
Facilitación
LEGO® Serious Play®
Facilitación certificada para estrategia, alineación de objetivos y resolución de problemas complejos.
Dinámicas
Teambuilding y workshops
Talleres con materiales de juego a medida de tu producto, patología u objetivo de equipo.
Digital
e-learning y role play
Itinerarios online y simulación de situaciones de venta en un entorno de entrenamiento.
01 · Formación estratégica
Programas que empiezan en el negocio, no en el temario
No vendemos un curso de catálogo: diseñamos el programa desde tu objetivo — un lanzamiento, una cuota, un reposicionamiento— y elegimos después la metodología que lo consigue.
Trabajamos la formación estratégica y de negocio de los equipos farmacéuticos:
Transformación del departamento médico hacia modelos de alto impacto
Planes de formación anuales para la fuerza de ventas, con itinerario y medición
Preparación de lanzamientos: mensaje, objeciones y práctica real
Vigilancia competitiva y posicionamiento de unidad de negocio
02 · Venta y comunicación
Técnicas de venta que se entrenan, no se escuchan
Programas de venta y comunicación basados en metodologías reconocidas — negociación al estilo Chris Voss, Emotions & Selling, manejo de objeciones e influencia en el cliente — siempre aterrizados al diálogo real con el médico y el farmacéutico.
Y cuando el objetivo es entrenar a toda la red jugando, entra EmpowerSales: nuestro juego serio de capacitación comercial, con partidas adaptables de hasta 25 personas.
Negociación y comunicación de alto impacto (metodologías contrastadas)
Manejo de objeciones con casos de tu producto
Role play y simulación de visita en entorno seguro
EmpowerSales: la práctica comercial convertida en partida
03 · Advisory y facilitación
Advisory boards y LEGO® Serious Play® que dejan huella
Diseñamos y facilitamos advisory boards y mesas de expertos de forma profesional: la dinámica, los materiales, el desarrollo y la síntesis, para que el comité produzca valor y los expertos quieran volver.
Con la metodología LEGO® Serious Play® — facilitación certificada — resolvemos alineamiento estratégico, visión de equipo y problemas complejos donde una reunión normal se atasca. La completan hackathons, dinámicas de ciclo y charlas motivacionales para equipos de alto rendimiento: liderazgo, soft skills, wellbeing…
Dinámica de juego en una formación comercial real
Trabajo por equipos en un taller vivencial
Materiales de un taller de gestión del cambio
Aprendizaje basado en juego con materiales a medida
Por qué Inneva Pharma
Especialistas en profesionales de farma, no formación de catálogo
13 añoscreando innovación para la industria farmacéutica desde 2013
+80laboratorios y organizaciones sanitarias clientes
100%producción propia: 3D, RA/RV, juego e IA bajo el mismo techo
1 equipodel concepto a la entrega, con contenido médico validado
Preguntas frecuentes
Antes de diseñar tu programa
¿Cuánto se tarda en montar una dinámica formativa?
Depende del formato: un Ponte a Prueba o un escape room online pueden estar en 3–5 semanas; un escape room presencial a medida o una dinámica con LEGO® algo más. Cuéntanos la fecha de tu reunión y te decimos qué es viable.
¿Sirve para equipos remotos o híbridos?
Sí. Ponte a Prueba y Proyecto Vega funcionan en el navegador desde cualquier lugar; las dinámicas presenciales tienen versión virtual.
¿Cómo se mide que se ha aprendido?
Con Ponte a Prueba obtienes ranking, aciertos por pregunta y repetición voluntaria. La métrica que más revela es que repitan por gusto.
El camino
Las soluciones que lo hacen posible
Estas son las soluciones de nuestro catálogo que resuelven este reto.
Cuéntanos a qué equipo hay que activar
Dinos el objetivo —un lanzamiento, una cuota, un onboarding— y proponemos la dinámica que lo mueve.
